• 景顺国际物流(广东)有限公司
  • 开发区  10~50人  交通运输/物流/快递
职位描述
一、岗位职责:
1. 招聘与配置:
- 负责各版块岗位的招聘,发布职位、筛选简历、安排面试。
- 协调员工入职、调岗及离职手续办理,包括合同签订、背景调查等。
2. 员工关系管理:
- 处理员工日常问题,维护良好的劳动关系。
- 组织员工活动,提升团队凝聚力。
- 处理劳动纠纷,维护公司利益。
3. 培训与发展:
- 制定并实施员工培训计划,提升专业技能。
- 协助制定职业发展规划,推动员工成长。
4. 绩效考核推行与管理:
- 制定有效绩效考核制度。
- 推行绩效考核,确保高效公平合理。
5. 跨部门协作:
- 与其他部门合作,支持公司整体运营。

二、岗位要求
1. 教育背景:
- 专科及以上学历,人力资源管理、行政管理、物流管理等相关专业优先。
2. 工作经验:
- 2年以上人力资源或行政管理经验,有国际物流行业经验者优先。
3. 技能要求:
- 熟悉人力资源管理流程及劳动法规。
- 具备良好的沟通、组织协调能力。
- 熟练使用办公软件及系统。

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联系方式
联系人:陈小姐 [联系时,请说在湛江人才网上看到的]
电话:已被******屏蔽[查看]
传真:已被******屏蔽[查看]
地址:湛江经济技术开发区绿华路48号华都汇7号综合楼2111号办公室
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